APPEL Départemental des Syndicats  CGT-FO-FSU

Les deux confédérations CGT, Force-Ouvrière et la FSU réaffirment leur opposition résolue aux principales dispositions contenues dans l’accord interprofessionnel sur l’emploi du 11 janvier 2013.

Télécharger le tract FSU 25 et les rdv départementaux

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La FSU prend acte avec satisfaction de la décision de la Ministre de la réforme de l 'Etat, de la décentralisation et de la fonction publique d'abroger la journée de carence dans la Fonction publique.

  Cette décision était attendue de tous les agents de la Fonction publique, fonctionnaires et contractuels. Il est certain que leurs détermination et mobilisation ont compté dans cette décision.

  Cette journée avait été dénoncée par toutes les organisations syndicales et était encore au cœur des revendications de la journée de grève du 31 janvier dernier.

  Cette mesure était injuste et le gouvernement précédent qui l'avait instaurée avait surtout cherché à stigmatiser un peu plus les agents de la Fonction publique. Mais elle était aussi pénalisante car constituait de fait une nouvelle baisse de pouvoir d'achat en prélevant de facto 1/30ème de salaire pour chaque arrêt maladie. Elle faisait subir une double peine aux personnels contractuels relevant du régime général de la Sécurité Sociale.

  Cette mesure était aussi économiquement sans effet et inefficace face à l'absence des agents pour raison de maladie nécessairement prescrite par un médecin. Elle pénalisait plus particulièrement les jeunes femmes et les personnels exerçant dans les zones difficiles.

La FSU demande que l'on continue d'agir sur les conditions de travail et le renforcement de la médecine préventive notamment dans le cadre des CHSCT.

  La FSU veut voir à travers cette décision une reconnaissance du rôle que jouent aujourd'hui les agents de la Fonction publique dans notre pays. Elle souhaite qu'il s'agisse d'un premier pas vers d'autres mesures attendues.

Télécharger  la Lettre  de Mme la ministre Marylise  LEBRANCHU à Mme la secrétaire générale  Bernadette GROISON

Communiqué de presse de la FSU
Les Lilas, le 20 février 2013

Depuis 2010, les textes réglementaires actuels imposent aux lauréats des concours enseignants de détenir des certifications en langue vivante (CLES) et en informatique (C2i) qui ne leur ont pas été nécessairement délivrées au cours de leur formation, et qui nécessitent des étudiants un investissement financier important.

Alerté par la FSU, le ministère de l’éducation nationale reconnaît que cette obligation met en difficulté environ un quart des stagiaires actuels, en raison de l’inexistence d’une offre de formation organisée par le ministère de l’éducation nationale.

La FSU avait demandé que cette situation ne soit pas le prétexte de refus de titularisation. Le ministère répond à cette exigence et annonce l’élaboration d’un décret devant lever cette obligation pour la titularisation et organisant formation et certification dans les trois premières années d’exercice. Le financement sera assuré en totalité par l’institution.

Pour l’avenir, c’est au sein des ESPE (écoles supérieures du professorat et de l’éducation) que le ministère entend assurer la formation relative à ces compétences.

La FSU et ses syndicats se félicitent de l’élaboration d’une réponse apportée à la situation angoissante vécue par des milliers de stagiaires et suivra avec vigilance sa mise en œuvre.

Télécharger le 4 pages non tit  du 26 janvier 2013.pdf 

Au sommaire :  

PAGE 2

  • Les conditions d’éligibilité pour les recrutements réservés

• La FSU pour les non-titulaires en GRETA

PAGE 3

  • Organisation des recrutements réservés

 PAGE 4

  • Droit de se syndiquer : droit d’agir !

• La FSU contre la précarité : historique des luttes

• La FSU : une force de proposition !